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집안이 화목하면 모든일이 잘됨.
이라고 한다.

근데 더 정확한 답은 가정이 화목하면 마음가짐, 생각의 깊이가 달라진다가 맞는 듯 하다.
적어도 내 경우에는 그렇다.

회사오기가 싫어진다면 가정에 장마전선,
회사오기가 졸라게 좋아지면 가정상태 굿!

조금 더 들어가볼까?

가정의 화목은 적어도 가장으로부터 시작하지 않나 싶다.
가장의 사고가(생활방식이) 조금이라도 삐끄덕대면 바로 신호가 온다.

참을 수 있는일도 못참고
이해할 수 있는일도 도저히 이해가 안되고
괜한 화풀이....

물론 가장의 사고를 바로잡을 수 있는 것이 아내의 역활이지 않나 싶긴한다.
바로 잡건 못잡건 가장의 사고가 올바르게 서야 가정이 화목할 수 있지 않나 싶다.
(그렇다고 난 남성우월주위 사람은 아님)

왜, 하나님이 직접 세우신 공동체가 두개 있지않은가!
당여히 하나는 교회고, 그 이전에 세우신 공동체가 가정이다!

그만큼 가정의 중요성, 그중에 가장의 중요성은 무어라 표현할 수 없는 큰 포스가 느껴지는 것이다.

난 지금 강한 포스를 충전하고 있는 중이다. 그 어떤 상황도 이겨낼수 있는...

Manager 란 직책을 단 사람들의 최고의 역량은 무엇일까?

비전(방향)설정?
팀원조율?
뛰어난 개인의 직무 능력?
탁월한 커뮤니케이션?
잘 짠 업무 스케쥴링?
다양한 업무경험?


매번 생각할때마다 매번 답이 안나오는 질문이다.
그냥 위에 것들 고루고루 다 잘하면 장땡?

아무래도 관리자는 타고난 거 같다는 생각이 든다.
아니면 죽도록 얻어터지는 경험을 수없이 했던가...